领袖风采

游戏介绍

　　领袖风采顾名思义，就是突出一个团队中的领袖的作用，担当，责任，精神等等。做领袖风采的目的是通过某个项目来模拟企业中的一些机制运行，让学员体验到做领导的不易。

游戏规则

　　1.领袖们只负责建设团队，所有队员参加报数比赛；

　　2.所有队员报数：声音宏亮、清楚、准确；

　　3.不得抢报、错报、漏报；

　　4.对方比赛时肃静；

　　5.裁委会两队成绩出来后宣布的比赛结果为较终结果。

　　6.领袖公众承诺在团队面临挫折、困难、甚至失败负100%责任。

　　7.各组领袖承担责任示范。

领袖要求

　　1.强烈的企图心、信心、决心，明确的目标---赢！

　　2.丰富的肢体语言，快速使队员情绪达到巅峰状态！

　　3.超强的行动力！

游戏目的

　　1.让领导管理层真正挑起所带领的团队的责任；

　　2.从游戏中深刻感受“责任、认真、细心”的精髓，回答以下两个问题：

　　（1）为什么员工总是抱怨领导对他的帮助和支持不够？难道是真的吗？

　　（2）领导总是委屈为员工做了那么多，为什么就是不被理解？

　　3.在有效沟通的基础上，提高同事间的合作精神，清除同事、上级、下属等之间的隔阂，多一些理解和认同，做好每件小事情，工作全情投入，认真、负责，一次成功。

　　4.培养员工的责任感，让所有人为自己负起一个完全责任。树立主人翁意识，建立“公司就是我的家”的氛围，培养“公司的大成功就是每个员工小成就积累”的积极心态。